Analyste D’Affaires

Job Summary

Bell, is currently hiring on a vacant job post of Analyste D’Affaires based in Toronto Ontario Canada. Please read the job detail carefully before applying.

Job Title: Analyste D’Affaires
Company Name: Bell
Job Type: Full Time
Job Location: Toronto Ontario Canada
Salary:
Job Link Expiry: 2022-12-29
Posted on: jobsintelecom.net

Job Detail

En tant que plus grande équipe de haute technologie au Canada, les Services de réseaux et de technologies construisent les réseaux de fibre optique et 5G de pointe qui déterminent la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde! Notre équipe est à l’avant plan du développement des produits et services novateurs de Bell : Télé et Internet Fibe, le sans-fil, Maison intelligente, infonuagique, sécurité et IdO. Nous facilitons la diffusion du meilleur contenu de chaînes spécialisées comme Crave, RDS et TSN, iHeart Radio et de dizaines de propriétés médias de premier plan pour nos clients, en tout temps, sur n’importe quel appareil.

Tâches/responsabilités Professionnelles

Le candidat retenu aura les tâches et responsabilités suivantes :

• Agir à titre d’analyste d’affaires principal dans le cadre d’un projet en mettant l’accent sur la définition et la validation des exigences auprès des clients avant la livraison
• En tant que membre de l’équipe pivot SRT, travailler en collaboration avec les parrains, les intervenants d’affaires, les gestionnaires de projet, les équipes Livraison d’applications TI et les équipes d’essai pour livrer des solutions de qualité à nos clients au moyen de divers projets et modèles de livraison (Agile, SAFe et/ou modèle en cascade hybride)
• Diriger des séances pour finaliser la portée globale du projet (de bout en bout), rédiger les exigences d’affaires, les histoires d’utilisateurs, les caractéristiques du système et les critères d’acceptation
• Élaborer la documentation générale de bout en bout décrivant les flux de travail, les histoires d’utilisateurs de bout en bout et les interactions avec les systèmes pour soutenir les conceptions architecturales et de solutions
• Soutenir les analystes d’affaires et les responsables de produit des systèmes TI touchés afin de s’assurer que les besoins d’affaires et les scénarios d’utilisateurs, les solutions conceptuelles et les intégrations de systèmes sont clairement compris, et que les conceptions de solutions sont harmonisées du point de vue global de bout en bout, sans lacunes
• Soutenir les membres de l’équipe de projet tout au long du cycle de vie du projet : exploration, conception, développement, gestion du changement, essais, déploiement, normalisation
• Interagir avec les intervenants responsables de la gestion et de l’exploitation du service au quotidien afin d’assurer une transition sans heurt des exigences commerciales et de la solution système tout au long du projet
• Participer à la définition de stratégies d’essai globales et offrir du soutien à tous les niveaux des essais et de la résolution des défectuosités – AQ, SIT, bout en bout, EAU, EPO
• Établir et entretenir de solides relations de travail avec tous les intervenants et les niveaux de gestion

Compétences Et Habiletés Essentielles

• Performance exceptionnelle avérée et un minimum de deux à quatre années d’expérience connexe
• Capacité de définir des besoins d’affaires qui décrivent la solution et le mode de fonctionnement
• Habileté à expliquer des concepts techniques complexes de manière simple et compréhensible
• Faciliter la collecte des exigences : capacité de rassembler des experts pour obtenir les bonnes informations
• Capacité d’organiser des tâches multiples et d’en établir l’ordre de priorité afin de respecter les échéances dans un environnement trépidant
• Capacité reconnue d’apprendre à la fois des concepts techniques complexes et le flux des travaux de bout en bout de l’entreprise
• Capacité de comprendre les demandes et les réponses API et les communications entre les serveurs frontaux et dorsaux
• Solides aptitudes pour le leadership et la négociation
• Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite ainsi que pour les relations interpersonnelles
• Excellentes aptitudes pour l’analyse et la conceptualisation et compétences techniques

Formation Et Compétences Souhaitées

• Diplôme universitaire et au moins trois ans d’expérience dans le domaine des télécommunications
• Certification ou formation reconnue en analyse d’affaires
• Solide connaissance pratique du secteur des télécommunications, des systèmes de facturation et des produits et services de données
• Solide connaissance pratique des équipes et des structures organisationnelles de Bell

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Renseignements Supplémentaires

Type de poste : Cadre

Statut du poste : Employé permanent – temps plein

Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto || Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Québec : Montréal

Profil de travail flexible : Travail mobile

Date limite pour postuler : 2022-11-23

Tous les membres de l’équipe doivent résider au Canada et se trouver à une distance raisonnable de leur lieu de travail principal de Bell afin de pouvoir se rendre au bureau au besoin, que la visite soit planifiée ou non.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse [email protected] afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse [email protected].

établi : Canada, ON, Toronto

Bell, l’un des 100 meilleurs employeurs du Canada.

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