Olympia
Job Brief
We have a vacancy of Smd Operator in our company, Olympia. This vacancy is based in Almelo. Please go through the job detail mentioned below.
Position Title: Smd Operator
Company: Olympia
Work Type: Full Time
City of work: Almelo
Salary: € 2.500 – € 3.000 per maand
URL Expiry: 2022-12-21
Posted on: jobsintelecom.net
Job Detail
Dit bedrijf uit Almelo is een sociaal, vriendelijk en nuchter bedrijf dat hun medewerkers, product, maar ook leveranciers, kwalitatief hoog houdt. Samen zorgen zij voor een mooi product voor zowel de medische wereld, infra techniek, aviation, automotive en telecommunicatie. En bedrijf waar je nog samen komt in de bedrijfskantine voor een visje op donderdag of een borrel op vrijdag middag.
Functieomschrijving
Voor deze uitdagende functie als SMD operator hou je je bezig met het instellen, ombouwen en bedienen van de complete SMD-productielijn van onze opdrachtgever in Almelo. Verder ga je je bezig houden met het onderstaande:
- Handmatig of machinaal aanbrengen van soldeerpasta op PCB’s (printplaten);
- Printplaten schoonmaken
- Het plaatsen van SMD-componenten op PCB’s met de SMD pick&place machine;
- Solderen van de geplaatste componenten met de reflowsoldeeroven;
- Kwaliteitscontroles.
Is deze functie in de buurt van Nijverdal de baan waar jij naar op zoek bent? Solliciteer dan nu!
Functie-eisen
- MBO werk- en denkniveau;
- Kennis van elektronica componenten is een pre, evenals ervaring met SMD-machines;
- Het kunnen lezen van werkinstructies en tekeningen;
- Ervaring met ESD bewust handelen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een bruto salaris van €2400 – €2600 per maand op basis van 38-urige werkweek;
- Een fulltime baan voor langere tijd;
- Doorgroeimogelijkheden;
- Eerst een Tijdelijk contract via Olympia en daarna op contract bij onze opdrachtgever.
Contactgegevens
Mike Ipskamp
Grotestraat 169
7607 CK Almelo
Email: [email protected]
Apply Now
To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (jobsintelecom.net) you saw this job posting.

